Szkolenie „Odzyskaj czas i zwiększaj zyski” to pierwsze spotkanie z całego cyklu, którego celem jest przygotowanie właścicieli do procesu zmiany i wejścia w nowe struktury.
Zapraszamy do wzięcia udziału w szkoleniu „Odzyskaj czas i zwiększaj zyski” zorganizowanym przez MiŚOT Akademia, które odbędzie się 24 czerwca o godz. 9.
Założeniem całego cyklu jest:
- zrozumienie kluczowych pojęć biznesowych
- przekonanie organizacji do zmiany i efektywne przejście przez ten proces
- zdobycie kluczowych kompetencji twardych i miękkich pozwalających na skuteczne zarządzanie pracownikami
Kiedy: 24 czerwca, o godz. 9
Gdzie: Hotel Mercure, ul.Młyńska 6, 40-098 Katowice
Jaką wiedzę zdobędziesz?
- Co to jest odpowiedzialność i dlaczego jest kluczowa dla sukcesu firmy?
- Jak bezkonfliktowo rozmawiać i przekazywać swój punkt widzenia?
- Jak wprowadzać wielkie zmiany małymi krokami?
- Dlaczego niektóre zmiany okazują się porażką dla organizacji i czy można im zapobiec?
Program szkolenia:
Podczas pierwszego szkolenia uczestnicy zajmą się następującymi zagadnieniami:
- Zdefiniujemy i odczarujemy kilka pojęć związanych z biznesem:
- Czym jest zmiana, jak ją zrozumieć i polubić?
- Co to jest projekt?
- Czym naprawdę jest proces i w jaki sposób jego zdefiniowanie ułatwia życie w firmie?
- Co to jest odpowiedzialność i dlaczego jest kluczowa dla sukcesu firmy?
- Co to są procedury i dlaczego każda firma powinna je stosować?
- Czym jest kultura organizacyjna firmy?
- Czym jest i jak rozumieć konsolidację?
- Nauczymy się, jak bezkonfliktowo rozmawiać i przekazywać swój punkt widzenia:
- Fakty vs opinie. Czego częściej używamy w rozmowie?
- Komunikat „ty” – przykłady i konsekwencje zastosowania.
- Komunikat „ja” – przykłady i konsekwencje zastosowania.
- Ćwiczenia praktyczne.
- Dowiemy się, jak wprowadzać wielkie zmiany małymi krokami – czyli jak przechytrzyć umysł, aby łatwo przyswoił i utrwalił nowe nawyki?
- Cykl Deminga.
- Cykl Kolba.
- Etapy uczenia się ludzi.
- Poznamy, jak przebiega proces zmiany i jak nim zarządzić?
- Przyczyny niepowodzeń zmian w organizacjach.
- 4 etapy zmiany wg Kottera.
- 8 kroków w zarządzaniu zmianą wg Kottera.
- Na koniec warsztatu zdefiniujemy role w organizacji, a później porozmawiamy, jaką uczestnicy pełnią rolę w swoich firmach?
- Właściciel: Jak myśli? Jakie ma cele? Jak planuje? W jaki sposób działa?
- Zarząd: Jak myśli? jakie ma cele? jak planuje? Jak działa?
- Pracownik: Jak myśli? jakie ma cele? jak planuje? Jak działa?
- Jaką rolę będę pełnię w tej chwili w mojej firmie?Jaką będę lub chciałbym pełnić w przyszłości?
Szkolenie poprowadzi Piotr Pytel – doświadczony trener, dociekliwy coach i wspierający mentor. Pomaga przedsiębiorcom odzyskać czas i zwiększyć zyski. Zmienia sposób myślenia z „nie mam czasu” na „mam czas na to, co dla mnie najważniejsze”.
W swojej karierze zawodowej przeszkolił ponad 6 tys. Osób i zarządzał ośmioma zespołami. Swoją wiedzą dzieli się na wydarzeniach branżowych i konferencjach biznesowych. Stworzył 7 marek: Instytut Samoobrony, Klub Rozwoju Dyrektorów, Klub Storyteller, TwoiEksperci.pl, Warsztaty Umiejętności Biznesowych, DNA Przywódcy i Piotr Pytel & Eksperci.
Skontaktuj się z Grupą MiŚOT w celu zapisu, a następnie w wyznaczonym terminie dołącz do wydarzenia https://misot.pl/szkolenie_pytel/.
